◆ 三兴人才
人才是信息时代企业发展的动力之源,员工重于利润,人力资源将是企业制胜的关键。谁能掌握越多的人才,谁就能脱颖而出,独领风骚。21世纪,将是人力资源管理再造的世纪。我们为能够不断吸引朝气蓬勃的有为青年的加盟而自豪,更为勤勉敬业的老一辈开拓者的忠诚奉献而骄傲。往昔数载,公司培养和吸纳了一大批的专业型管理人才和技术人才,为公司的繁荣发展作出了卓著的贡献。
◆ 三兴变革
变革创新是企业发展的灵魂。创新是企业生命延展的前提。只拥有历史、固步自封的企业,是很难在市场经济中长久生存的。在瞬息万变的市场竞争中,只有以创新求突破,以创新求发展,企业才能够始终保持清醒的头脑,对外部变化进行快速反映,领先于竞争者,领先于市场。我们先后成功的引进”5S”,通过ISO 9001(2000版)认证,并于2005年11月通过了ISO14001的认证。同时还引进先进的生产设备,不断加强员工综合素质的培训和丰富员工的文化生活。
◆ 三兴理念
“产品质量的好坏,在一个重要方面反映了民族素质。”重温小平同志有关质量的论述,令我们再次领悟到民族的复兴,国家的强盛,企业的兴旺,离不开质量的支撑。企业的生存靠质量,没有质量,企业的兴盛与腾飞也就成了一句空话。三兴坚持“以质为本,精益求精”的经营理念,致力于员工的职业规划与技能培训,为职员提供各类长短期培训课程,提高职员的专业技术能力和管理水平,积极提高整个团队的核心竞争力,把高质量的产品回报给客户和社会。
◆ 三兴诚信
诚信作为一种经济文化社会理念,现在成为市场经济社会中的核心理念之一。它不仅是市场经济的基础,对于市场经济的主体---企业而言,诚信更是其立业之道、兴业之本。只有诚信,才有长久的利益。
---客户的信赖
---员工的信赖
---管理的信赖
◆ 三兴生活
为了活跃员工生活,推广企业文化。我公司经常举办各种活动,如五一晚会,圣诞卡拉OK晚会,元旦晚会,每年一次职员旅游等,另设有图书室、卡拉OK室等日常学习娱乐场所。“每逢佳节倍思亲”,我公司每逢端午、中秋、圣诞以及春节都会发放节日礼品到全体员工手中,让员工过一个愉快温馨的节日。这就充分体现了我们“以厂为家”的宗旨。